みんなたいせつ。お互いに認め合い、協力しあい、助け合いながら成長して行こう。

指定就労継続支援（B）型事業所

入所プロセス

施設見学 職員による説明、体験後に利用可否を自己決定します。
職員面接 利用の動機、望む良い変化、希望日時・時間帯等のヒアリングを行います。
利用契約書 重要事項説明書による説明と利用契約書を作成します。
支援計画書 支援方針、短長期的支援目標、支援内容を具体的に作成します。
支援実施書 利用３～６ヶ月の間に１６項目について良い変化を確認します。
モニタリング 解決すべき課題を定期的にモニタリングして記録します。
年度別計画 ６ヶ月毎に支援計画・支援内容を見直して年度別計画を作成します。

ホームへ